בלוג

לראות באמת

אני זוכר את המבט שלו. מפעם לפעם הייתי מביט הצידה בכדי לראות אותו. בכדי לראות אם הוא רואה אותי. רגע שהייתי מפסיד כמה נקודות ומתחפר מנטלית.

image
מאת : איתי קנר
בעלים ומנכ"ל
לקריאה

בלוג

BE A ROLE MODEL

זה שאתם בוסים, אתם לא בהכרח רול מודל זה שאתם מפקדים אתם לא בהכרח רול מודל זה שאתם מצליחים כלכלית אתם לא בהכרח רול מודל

image
מאת : איתי קנר
בעלים ומנכ"ל
לקריאה

בלוג

מנטורינג או קואצ'ינג?

מנטורינג היא אחת ממערכות היחסים הקריטיות המעצבות את מי שאנחנו? אז מה ההבדל בין מנטורינג לקואצ'ינג?

image
מאת : איתי קנר
בעלים ומנכ"ל
לקריאה

חדשות מהבלוג שלנו

מנטורינג היא אחת ממערכות היחסים הקריטיות המשפיעות על מי שאנחנו

לקריאה
איתי קנר
מנהיגות במשבר

"זה לא משנה מה גודל המשבר, אלא תוך כמה זמן אתה עומד על הרגליים" , איתי קנר, מנכ"ל ומייסד המכון למנטורינג. מנהיגות במשבר מקומות נסגרו, נכנסו לחובות, מוצרים שצרכנו עד מרץ לפני שנה וחלקם אינם רלוונטיים עוד. ארגונים ואנשים ממציאים את עצמם מחדש, מחפשים נתיב ליציאה מהמשבר. היעוץ הקלאסי כבר פסה.  המודלים ששירתו עד המאה ה […]

לקריאה
איתי קנר
BE A ROLE MODEL

זה שאתם בוסים, אתם לא בהכרח רול מודל
זה שאתם מפקדים אתם לא בהכרח רול מודל
זה שאתם מצליחים כלכלית אתם לא בהכרח רול מודל

לקריאה
איתי קנר
לראות באמת

אני זוכר את המבט שלו.
מפעם לפעם הייתי מביט הצידה בכדי לראות אותו.
בכדי לראות אם הוא רואה אותי.
רגע שהייתי מפסיד כמה נקודות ומתחפר מנטלית.

לקריאה
איתי קנר
מנטורינג או קואצ'ינג?

מנטורינג זו אחת ממערכות היחסים הקריטיות המשפיעות על מי שאנחנו!
רבים שואלים אותי: מה ההבדל בין מנטור לקואצ'ר?
מנטור זה אדם שצבר קילומטראז' והוא מביא את הידע והניסיון הזה לטובת הצלחתו של האחר.

בואו לצמוח איתנו!

רוצים לפתח תרבות של מנהיגות אצלכם בחברה? רוצים להתמקצע ולהיות מנטורים?
מנטורינג והרפתקאות זה שילוב שמסקרן אתכם ?


הצמיחה שלכם מתחילה כאן

הצמיחה שלך מתחילה כאן